عقد

المبادئ العامة لنظام التحكيم – المبحث الأول: سنحاول في هذا المبحث تناول بعض المسائل العامة التي تتيح للقارئ التعرف من قريب على نظام التحكيم وماهيته ثم نتطرق بالبحث والدراسة للأساليب والأنواع المختلفة لنظام التحكيم ثم نتناول بعد ذلك إجراءات التحكيم والمجالات التي يجوز التحكيم فيها وتلك التي لا يجوز أن تكون محلا للتحكيم وخصوصا في […]

الاعتماد المستندي – الفقرة الثالثة : سنحاول دراسة هذه الصورة من صور الائتمان البنكي المباشر من خلال الوقوف على مفهوم و أطراف الاعتماد المستندي (أولا)، ثم في نقطة ثم الاثار المترتبة عليه في نقطة تانية: أولا : مفهوم الاعتماد المستندي و أطرافه: 1-مفهوم الاعتماد المستندي: رغم أن أغلب التشريعات لم تعرف الاعتماد المستندي إلا ان

تعريف عقد الشغل المؤقت وعقد الشغل من الباطن – المبحث الثالث : بالإضافة إلى عقد الشغل المحدد المدة وعقد الشغل غير المحدد المدة هناك عقد الشغل من الباطن وكذلك عقد الشغل المؤقت فما هو تعريفهما ؟ المطلب 1 : تعريف عقد الشغل المؤقت [وكالات التشغيل المؤقت]. يقصد بوكالات التشغيل المؤقت حسب الفصل 495 من المدونة

بحث حول عقود الشغل في مدونة الشغل المقدمة لقد شهدت القوانين الإجتماعية ومنها قانون الشغل تطورات جذرية في جميع أنحاء العالم و ما كان لهذه القوانين أن تأتى أكلها إذا لم تطبق بكيفية معقولة وسليمة، فمع تطور الظروف السياسية والاقتصادية والاجتماعية وطنيا ودوليا أفرز عدة تقاطعات تماوجت بين مد و جزر برزت أحيانا وفلتت أحيانا